Бизнес-Репетитор
Вывод бизнеса на уровень владельческого контроля
+7 (495) 505-50-93
Заказать звонок
О нас
  • О нас
  • О наставничестве
    • Нужен ли вам наставник?
    • Как найти наставника по бизнесу
    • Виды наставничества
    • Цели Наставничества
    • Передача знаний
    • Результаты после прохождения наставничества
    • История наставничества
  • Наша миссия
  • Эксперты
  • Партнеры
  • Отзывы
  • Вопрос-ответ
  • Контакты
Программы обучения
  • Бизнес
    • Развитие деловых навыков
    • Упаковка бизнеса
    • Масштабирование бизнеса
    • Масштабирование бизнеса с HR-процессами
    • Делегирование
    • MBA в малом и среднем бизнесе
    • Бизнес Акселерация
    • Обучение навыкам управления персоналом
    • Обучение управленческим навыкам руководителя
    • Бизнес консультации
  • Карьера
    • Тренер по тайм менеджменту
    • Тайм-менеджмент
    • Карьерный коучинг
  • Наставничество
    • Бизнес Наставник
    • Бизнес Ментор
    • Персональный наставник
  • Развитие навыков
    • Обучение с практикой (стажировка)
    • Развитие Soft skills навыков
  • Саморазвитие
    • Индивидуальный план развития "Сборка Своего Мира"
    • Личностное развитие
Бизнес Наставник
HR Консалтинг
Бизнес Ассистент
Клуб Бизнес-Логос
Услуги
  • HR
    • HR Бизнес Партнёр
    • Ассессмент центр
    • Подбор и обучение Бизнес-Ассистента (помощника руководителя)
  • HR консалтинг
    • Подбор и адаптация помощников
    • План адаптации эксперта к управленческой работе
    • Soft Skill для it, scrum, agile команд
    • HR generalist
  • Бизнес
    • Клуб Бизнес Логос
    • Монетизация и развитие Бизнес-Клубов и Различных сообществ
    • Аудит бизнес процессов компании
    • Бизнес-трекер
    • Разработка бизнес-плана
    • Пинатор
    • Бизнес-Практикум
    • Услуги бизнес-аналитика
    • Бизнес-разбор
    • Визуализация бизнес-процессов
    • Бенчмаркинг
  • Карьера
    • Карьерный коучинг
    • Карьерный консультант
  • Партнерское соглашение
    • Суть партнёрского соглашения, его содержание и оформление
    • Как оформить партнёрское соглашение
    • Что должно быть в партнёрском соглашении
    • Проблемы партнёрских отношений
    • 20 обязательных правил партнёрства для развития бизнеса
Статьи
    Бизнес-Репетитор
    О нас
    • О нас
    • О наставничестве
      • Нужен ли вам наставник?
      • Как найти наставника по бизнесу
      • Виды наставничества
      • Цели Наставничества
      • Передача знаний
      • Результаты после прохождения наставничества
      • История наставничества
    • Наша миссия
    • Эксперты
    • Партнеры
    • Отзывы
    • Вопрос-ответ
    • Контакты
    Программы обучения
    • Бизнес
      • Развитие деловых навыков
      • Упаковка бизнеса
      • Масштабирование бизнеса
      • Масштабирование бизнеса с HR-процессами
      • Делегирование
      • MBA в малом и среднем бизнесе
      • Бизнес Акселерация
      • Обучение навыкам управления персоналом
      • Обучение управленческим навыкам руководителя
      • Бизнес консультации
    • Карьера
      • Тренер по тайм менеджменту
      • Тайм-менеджмент
      • Карьерный коучинг
    • Наставничество
      • Бизнес Наставник
      • Бизнес Ментор
      • Персональный наставник
    • Развитие навыков
      • Обучение с практикой (стажировка)
      • Развитие Soft skills навыков
    • Саморазвитие
      • Индивидуальный план развития "Сборка Своего Мира"
      • Личностное развитие
    Бизнес Наставник
    HR Консалтинг
    Бизнес Ассистент
    Клуб Бизнес-Логос
    Услуги
    • HR
      • HR Бизнес Партнёр
      • Ассессмент центр
      • Подбор и обучение Бизнес-Ассистента (помощника руководителя)
    • HR консалтинг
      • Подбор и адаптация помощников
      • План адаптации эксперта к управленческой работе
      • Soft Skill для it, scrum, agile команд
      • HR generalist
    • Бизнес
      • Клуб Бизнес Логос
      • Монетизация и развитие Бизнес-Клубов и Различных сообществ
      • Аудит бизнес процессов компании
      • Бизнес-трекер
      • Разработка бизнес-плана
      • Пинатор
      • Бизнес-Практикум
      • Услуги бизнес-аналитика
      • Бизнес-разбор
      • Визуализация бизнес-процессов
      • Бенчмаркинг
    • Карьера
      • Карьерный коучинг
      • Карьерный консультант
    • Партнерское соглашение
      • Суть партнёрского соглашения, его содержание и оформление
      • Как оформить партнёрское соглашение
      • Что должно быть в партнёрском соглашении
      • Проблемы партнёрских отношений
      • 20 обязательных правил партнёрства для развития бизнеса
    Статьи
      Бизнес-Репетитор
      • О нас
        • Назад
        • О нас
        • О нас
        • О наставничестве
          • Назад
          • О наставничестве
          • Нужен ли вам наставник?
          • Как найти наставника по бизнесу
          • Виды наставничества
          • Цели Наставничества
          • Передача знаний
          • Результаты после прохождения наставничества
          • История наставничества
        • Наша миссия
        • Эксперты
        • Партнеры
        • Отзывы
        • Вопрос-ответ
        • Контакты
      • Программы обучения
        • Назад
        • Программы обучения
        • Бизнес
          • Назад
          • Бизнес
          • Развитие деловых навыков
          • Упаковка бизнеса
          • Масштабирование бизнеса
          • Масштабирование бизнеса с HR-процессами
          • Делегирование
          • MBA в малом и среднем бизнесе
          • Бизнес Акселерация
          • Обучение навыкам управления персоналом
          • Обучение управленческим навыкам руководителя
          • Бизнес консультации
        • Карьера
          • Назад
          • Карьера
          • Тренер по тайм менеджменту
          • Тайм-менеджмент
          • Карьерный коучинг
        • Наставничество
          • Назад
          • Наставничество
          • Бизнес Наставник
          • Бизнес Ментор
          • Персональный наставник
        • Развитие навыков
          • Назад
          • Развитие навыков
          • Обучение с практикой (стажировка)
          • Развитие Soft skills навыков
        • Саморазвитие
          • Назад
          • Саморазвитие
          • Индивидуальный план развития "Сборка Своего Мира"
          • Личностное развитие
      • Бизнес Наставник
      • HR Консалтинг
      • Бизнес Ассистент
      • Клуб Бизнес-Логос
      • Услуги
        • Назад
        • Услуги
        • HR
          • Назад
          • HR
          • HR Бизнес Партнёр
          • Ассессмент центр
          • Подбор и обучение Бизнес-Ассистента (помощника руководителя)
        • HR консалтинг
          • Назад
          • HR консалтинг
          • Подбор и адаптация помощников
          • План адаптации эксперта к управленческой работе
          • Soft Skill для it, scrum, agile команд
          • HR generalist
        • Бизнес
          • Назад
          • Бизнес
          • Клуб Бизнес Логос
          • Монетизация и развитие Бизнес-Клубов и Различных сообществ
          • Аудит бизнес процессов компании
          • Бизнес-трекер
          • Разработка бизнес-плана
          • Пинатор
          • Бизнес-Практикум
          • Услуги бизнес-аналитика
          • Бизнес-разбор
          • Визуализация бизнес-процессов
          • Бенчмаркинг
        • Карьера
          • Назад
          • Карьера
          • Карьерный коучинг
          • Карьерный консультант
        • Партнерское соглашение
          • Назад
          • Партнерское соглашение
          • Суть партнёрского соглашения, его содержание и оформление
          • Как оформить партнёрское соглашение
          • Что должно быть в партнёрском соглашении
          • Проблемы партнёрских отношений
          • 20 обязательных правил партнёрства для развития бизнеса
      • Статьи
      • +7 (495) 505-50-93
      Адрес: Москва, ул. Большая Новодмитровская, 36
      Нужен Бизнес Ассистент или Наставник?
      Напиши —> Telegram или WhatsApp
      info{@}biznes-repetitor.ru
      • Вконтакте
      • Telegram
      • Google Plus
      • Главная
      • Программы наставничества
      • Бизнес
      • Обучение навыкам управления персоналом

      Обучение навыкам управления персоналом

      Обучение навыкам управления персоналом

      В бизнес-среде постоянно меняются условия, и компания обязана вовремя изменяться под их воздействием. Для этого необходимо, чтобы сотрудники имели высокий профессиональный уровень и соответствующие навыки. А этого, как известно, невозможно добиться без постоянного обучения навыкам управления персоналом и развития своих сотрудников.

      Оформите заявку, мы свяжемся с вами в ближайшее время и ответим на все интересующие вопросы.
      Заказать программу

      Управлять таким коллективом достаточно сложно, ведь на каждом шагу руководителя будет ждать не только непонимание ситуации, но и часто, - элементарное халатное отношение к своим обязанностям.

      Для грамотного управления и дальнейших перспектив развития компании важными целями становятся:

      • Обеспечение компании профессиональным и заинтересованным в последующем развитии компании персоналом.
      • Решение прямых задач бизнеса на основе увеличения потенциала сотрудников.
      • Увеличение производительности труда и создание ответственности за проделанную работу.
      • Снижение текучки кадров.
      • Подготовка руководящих кадров.
      • Создание резервной базы персонала.
      • Безболезненная адаптация новичков.
      Персонал в любой компании – основа построения успешного и прибыльного бизнеса. Именно поэтому, данной статье вынужденных расходов необходимо уделить особое внимание.

      Преимущества развития персонала

      Постоянное обучение новым навыкам имеет особые преимущества для владельцев бизнеса:

      • получение профессионалов в кадровой сфере, которые могут и умеют решать сложные задачи оперативно и безболезненно;
      • снизится текучка кадров;
      • сформируется кадровый резерв сотрудников, способных заменить ключевые должности в компании в сложных ситуациях;
      • снижение затрат на подбор кадров соответствующей квалификации и экономия времени на поиски;
      • повышение мотивированности сотрудников.

      Также, обучение выгодно и сотрудникам, в результате которого они получат:

      • приобретение новых навыков и знаний;
      • увеличение зарплаты;
      • повысят свою стоимость на рынке труда;
      • повышение должностного уровня;
      • стабильность и уверенность в завтрашнем дне;
      • повышение мотивации труда;
      • умение взять на себя ответственность.
      Нужна консультация?
      Оставить заявку

      Наша школа обучения готова предложить вам свои услуги по обучению управления персоналом, что, однозначно, приведет вашу компанию к успеху и получению дополнительной прибыли.

      Что входит в программы обучения

      Программа Бизнес-Партнер поможет вам:

      • систематизировать процесс подбора сотрудников;
      • внедрить работника в общие цели достижения бизнеса;
      • настроить систему отбора узконаправленных специалистов и научиться ставить им задачи, контролируя их четкое выполнение;
      • построить грамотную HR службу;
      • оформить бизнес-процессы по адаптации персонала с нуля;
      • наладить и оптимизировать уже имеющийся штат сотрудников.

      Преимущества обучения в нашей ассоциации

      Знания и приобретенные навыки в управлении собственным штатом персонала имеет значительные конкурентные преимущества в бизнес-сфере.

      Мы можем предложить вам как коучей, наставников, так и менторов для обучения ваших руководителей правильно и грамотно распределять и делегировать полномочия среди сотрудников, научим не только теоретически, но и практически решать все возникающие вопросы по подбору и обучению штата сотрудников, а также многое другое:

      1. Наши преподаватели – эксперты в своей области по эффективному управлению персоналом. Являются прямыми авторами серьезных трудов – курсов и методик по развитию навыков и профессионализма персонала. Подскажут многие пути решения частых проблем.
      2. Обучение всем необходимым навыкам может осуществляться дистанционно, при этом, качество обучения нисколько не страдает.
      3. Есть успешный опыт реализации подобного обучения. Нам доверяют многие компании, которые уже стали нашими постоянными клиентами.
      4. Имеем четкую и регламентированную система обучения, которая не раз показала свою эффективность.
      5. Имеем несколько авторских программ и методик, которые помогут в дальнейшем решать насущные задачи, ставить обозримые цели и контролировать их выполнение.
      6. Для каждой сферы бизнеса имеются свои индивидуальные программы обучения, которые с точностью подобраны и заточены под конкретные цели и задачи бизнеса.
      «Сейчас» – лучшее время для инвестиций!
      Хотите пройти обучение?
      Добавьтесь в скайп kpi-repetitor ​или звоните

      ​+7 (495) 505-50-93
      E-mail: ​info{@}biznes-repetitor.ru
      Что вы можете сделать сейчас?

      Оставьте заявку, мы свяжемся с вами. Программа подбирается индивидуально исходя из ваших навыков.

      Оставить заявку

      Умение управлять собственным штатом сотрудников – жизненная необходимость любой компании, так как без этого достигнуть планируемых высот и достигать целей стратегического развития бизнес просто не сможет. Наши курсы обучения помогут руководителям и владельцам бизнеса правильно планировать свое время, верно распределять и делегировать им полномочия, сократить время на выполнение задач, а также добиться эффективности проведения бизнес-процессов в компании.


      Поделиться
      Назад к списку
      • Бизнес
        • Развитие деловых навыков
        • Упаковка бизнеса
        • Масштабирование бизнеса
        • Масштабирование бизнеса с HR-процессами
        • Делегирование
        • MBA в малом и среднем бизнесе
        • Бизнес Акселерация
        • Обучение навыкам управления персоналом
        • Обучение управленческим навыкам руководителя
        • Бизнес консультации
      • Карьера
      • Наставничество
      • Развитие навыков
      • Саморазвитие
      Наши специалисты ответят на любой интересующий вопрос по услуге
      Задать вопрос
      Услуги
      HR Консалтинг
      HR Generalist
      Подбор помощников
      Бизнес-трекер
      Карьерный коучинг
      Программы наставничества
      Развитие деловых навыков
      Упаковка бизнеса
      Масштабирование бизнеса
      Масштабирование бизнеса с HR-процессами
      Наставничество
      Оферта
      Контакты
      Статьи
      Оставайтесь на связи
      Наши контакты

      +7 (495) 505-50-93
      Пн. – Вс.: с 10:00 до 21:00
      Адрес: Москва, ул. Большая Новодмитровская, 36
      Нужен Бизнес Ассистент или Наставник?
      Напиши —> Telegram или WhatsApp
      info{@}biznes-repetitor.ru
      © 2003-2022 Ассоциация «Бизнес-репетитор»