Значение командной работы в развитии гибких навыков

Также и в бизнесе. Один руководитель не способен делать работу самостоятельно, ведь это занимает очень времени, сил и желания двигаться дальше. Поэтому руководителю необходимо сформировать себе в помощь надежную и крепкую команду! 

Но теперь на него возлагается ещё серьезнее ответственность. Ведь он отвечает и за свою работу и за работу сотрудников, за их мотивированность и усердие в выполнении поставленных задач, а также достижении цели в нужный срок. 

Но, что же такое КОМАНДНАЯ РАБОТА? 

Команда — это группа, которая состоит из людей, идущих к одной конкретно поставленной цели и взаимодействие друг с другом. 

Соответственно, командная работа — это интенсивная и продуктивная деятельность команды, работающей по заранее определенным и установленным задачам.

ОСНОВНЫЕ составляющие командной работы

• Единая цель: каждый член команды выполняет свою работу, отличную от работы других, но в целом, хотя будто собирают конструктор — достигают одну цель!
• Ответственность: на каждого человека возложена обязанность добросовестно выполнять свои задачи и за их невыполнение или ненадлежащее выполнение каждый самостоятельно несёт свои обязательства. 
• Взаимодействие: в команде необходимо быть честным и открытым по отношению к коллегам, стараться помогать им при необходимости и не допускать конфликтов внутри организации.
• Конечный результат: несомненно, в одиночку члены команды могут выполнить свои задачи блестяще, но это не сравнится с тем, какой будет конечный результат, если объединить все выполненные задачи вместе!

Таким образом, командная работа — это задача не из легких, это ценный труд каждого члена команды, которые вместе сосредоточены на одной цели!

ЭФФЕКТИВНОСТЬ командной работы

1. Совместная работа принесёт лучший результат, чем работа в одиночку.

2. В командной работе просят о помощи других сотрудников, которые предложат идеи. Когда работает один сотрудник, то ему приходится самостоятельно искать решение проблем. 

3. В команде раскрываются творческие способности, потенциал и расти в должности. При одиночной работе будет отсутствовать стимул расти и становиться лучше.

4. В работе одиночного сотрудника случаются ошибки и иногда они появляются случайно, когда этот человек переработает и устанет, отчего ему сложно будет увидеть ошибки. Но, работая в команде, другие коллеги смогут со стороны увидеть такие ошибки и помочь исправить их.

5. Один сотрудник ограничен в способностях. Но у членов команды разный опыт, специальности, профили. Поэтому при решении проблемы, будут рассматриваться все стороны, применяя способности и навыки всех специалистов и каждая идея будет иметь важное значение!

Соответственно, командная работа необходима для: 

• эффективного достижения поставленной цели;
• личностного роста каждого члена команды!

ПРИМЕР того, как достигал цели Стив Джобс:

У него была четко поставлена задача, но для этого нуждался в помощи. И тогда, он приобрёл себе маленькую компанию, которая специализировалась по производству компьютеров. 

В офисе не было совместного кабинета, где бы сотрудники работали вместе. Но для Джобса это было важно, чтобы каждый из них почувствовал командный дух. И когда он создал для них совместный кабинет и привлёк к командному подходу результат был удивительным! Почувствовали то, что вместе они способны достичь великой цели!

Таким образом, в каждом деле нужна команда! Те единомышленники, которые будут беспокоиться за работу коллеги больше его самого, ведь от каждого члена команды зависит конечный результат.

Чтобы добиться такой слаженной работы в команде, необходимо начать с себя, руководитель! 

Ведь вы станете главным примером для подчинённых. То, как будете выполнять работу, зависит то, какая отдача будет от других. Поэтому развивайте в себе лидерские качества, становитесь продуктивным, принимайте верные решения и взаимодействуйте с людьми. 

Такие качества относятся к ГИБКИМ НАВЫКАМ — Soft Skills!

И мы предлагаем легко и быстро развить в себе эти навыки! В нашей Ассоциации опытные наставники помогут вам достигнуть развития вашего бизнеса и личностного роста.

После обучения станете намного продуктивнее, успешнее и целеустремленнее! Составите себе чёткий план по саморазвитию и самосовершенствованию и начнёте идти к цели! Научитесь концентрироваться на принятии решений и формировать мотивирующее окружение!

Смелее регистрируйтесь на наше обучение и начните этот интересный путь вместе с нами!